2月2日,东方特钢领导班子、马拉兹管理团队分别与集团签订了2018年度经营业绩考核责任状。
自2016年机修分厂、渣处理和内运中心实行“小而美”独立运营考核体系后,成效突出,成本费用节约尤其明显。2017年,集团相继增设了东方特钢各大生产分厂、马拉兹、同泰高导铜管事业部、祯和祥、兆能国贸等为“小而美”考核主体,被考核单位的各项指标、效益提升显著,远超预期,经营主动性和积极性得到了全面释放。
签约大会上,集团董事长蒋中敏说,经过两年的实践,“小而美”考核已经深入到集团旗下每一个公司、每一个部门,为集团持续、健康、有效运行提供了有力的支撑。作为集团的成本中心,东方特钢2018年度的考核主要围绕效率驱动、品质提升和安全生产三大内容进行;作为集团的利润中心,马拉兹要瞄准两个“25万吨”,继续提升放大现有比较优势,进一步体现综合竞争优势。要求会后东方特钢和马拉兹须立即分解指标、落实责任,切实保障2018年度经营业绩考核责任状的圆满完成。
集团管理委员会在责任状方案的确定上,针对每一个指标,深入分析、测算,结合自身现有条件,参考行业先进水平,充分尊重被考核对象的意见,反复探讨、多次沟通,以确定最终的考核指标。东方特钢和马拉兹是2018年首批签订经营业绩考核责任状的单位,其他板块的经营业绩考核责任状的签订也将在近期完成。
(企管部 周志军)