6月份,东方特钢安环处重点对各分厂安全课件编制人员和青年员工进行了专题培训。
6月21日,东方特钢安环处处长李珍林在第二会议室对26位安全课件编制人员进行了系统培训。课上,李珍林描述了公司当前岗位安全教育轮训工作的现状,并指出其中的不足之处:包括培训形式单一、培训对象区分不合理、培训考核流于形式等。李珍林结合国家相关法律法规,介绍了岗位安全教育培训的具体要求和主要内容并结合案例,详细讲解了岗位安全教育培训课件的编制方法。
6月24、25日,东方特钢安环处在公司安全警示室举办青工安全知识培训班,各分厂共计200人参加。培训由安环处副处长钱银山主讲,主要针对30岁以下、到岗2年以内的青年员工。培训内容为公司2010-2017年重大事故原因分析及警示教育。
课件编制培训对岗位轮训课件内容的多样性、格式的规范性和实际可操作性给出了具体的要求和指导性意见,提高了参训人员安全培训课件的编制水平,进而促进了安全培训实际效果的提升。青工培训内容真实深刻,以考试形式巩固了培训效果,极大提高了员工自身安全知识技能和应急处置能力,为企业安全生产工作平稳开展提供了有力保障。
(安环处 李苏飞)